북리뷰]스탠퍼드는 명함을 돌리지 않는다. 저자:라이언 다케시타 [게이오 대 정치학과 학사]

북리뷰]스탠퍼드는 명함을 돌리지 않는다.  저자:라이언 다케시타 [게이오 대 정치학과 학사]

 

워라벨의 중요성

스탠퍼드 대 와 그주변 실리콘밸리 사람들은 밤낮으로 일하지만 주말이 되면 가족과  하이킹[등산]이나 바베큐 파티를 한다

 

일단 상대를 좋아해야 한다. 그러면 모든 것이 순조로워진다. — 워런 버핏

 

핀포인트 인간관계 법칙

1. 이익보다는 '호감'이라는 감정을 중시하라.

2. 좋은 사람을 만났다면 깊은 관계를 쌓아라.

3. 불편한 사람은 '지하철역 개찰구'로 여겨라.

 

SNS에 프로필 올리기로 이직

저자는 sns에 프로필을 올린거밖에 없는 다른 회사 미국본사간부가 보고 거기에서 연락이 와서 이직함

 

스트레스 안받고 일하는 방법

손님이나 직원을 고객이나 직원으로 보지않고 한사람의 인격체로 보면된다

ex 오키나와 신발가게 주인 a

손님이 최대한 편하게 신을수 있는 신발만든단 철학 

 

페이팔 창업 비밀

피터 틸은 스팬퍼드대에서 엔지니어 맥스레브친을 만나서 페이팔을 창업함

그리고 능력은 안보고 친구가 될수있을거같은 사람을 주로 직원으로 채용함

페이팔 마피아 -   인터넷 결제서비스 회사인 '페이팔'에서 맺은 인연으로 끈끈한 유대감을 형성하고 부를 쌓은 페이팔 출신의 220여 명의 기업가  ex일론 머스크 / 스티브 첸[유튜브] / 리드 호프만[링크드인]

 

 

내편만들기

10명이 있으면 그중 7은 나에게 노관심이고 2은 날 싫어하고 1명은 날 좋아한다. 

 

저자가 실리콘밸리에서 만난 사람들은 인맥을 늘리기보다는 공부에 집중을 하고 있더라. 

 스탠퍼드 다니는 사람들은 나중에 잘나갈 사람이기때문에 한사람이라도 알아둬야지 라고 생각하는 학생들이 없어보였다.

 

세상엔  2개이상의 정답이 존재하고 ,2부류 이상의 고객이 존재 한다. 그래서 2 고객의 요구를다 충족시켜야한다

그래서 내가 좋아하는게 뭔지 아는게 젤 중요하다

내곁에 둘수있는 사람만 주위에 둬라 - 내 편이 될놈만 당겨라 [징기즈칸]

 

옥스퍼드대 진화인류학과 로빈 던바 교수 

던바의 수

인간의 뇌가 저장할수있는 인맥은 최대 150명이고 , 절친은 5명 , 믿을수있는 친구는 15명 , 그냥 친구는 35명 이다.

 

아마존 의 제프 베조스 - 피자 2판 법칙

피자 2판을 같이 먹을수 있는 소규모로 팀을 구성하라는 의미

즉 6명 정도

 

모호하게 스탠스를 취하는 사람은 피해라 

최악의 리더는 예스 나 노를 말하지않고 애매하게 말하는 놈이다. 

 

스몰토크 잘하는 방법  -feat 스탠퍼드 교수

아시아유학생들은 수줍을 타서 그런지 스몰토크를 잘못한다.

small talk - 파티나 모임 직장에서 마주친사람과 일상적인 대화하는 것 / 작은 대화

 

미국은 누구와 만나든 어색해하지않고 초면인 사람과 스몰토킹을 한다.

ex 취미/ 식당 /주말계획 

 

아사히 신문사 ㅇㅇ 부장입니다 x     폐쇄적인 일본사회를 바꾸싶은 사람입니다O

가장 무난한 대화는 음식이다 -  제일 좋아하는 식당은 어디에여?  

내 조카가 거기 관심많은데 대학원갈지 유학갈지 고민하고 있어요 . 

 

말로설명하지 말고 그림이나 영상으로 해라 -  디자인 스쿨 

 

실리콘밸리 인들은 문서보다 대화로 일한다.

평소엔 일한다고 조용하지만 대화를 좋아한다.  의사소통 속도는 매우 빠르다.  일본처럼 결제서류를 과장 부장 사장으로 올리는게 아니라 다이렉트로 올린다.

 

일본인의 영업방식 - 무작정 밀어붙이기  [소매점인 거래처에 수시로 가서 홍보하기 ]

미국방식 -  행사나 세미나 장소에서 개인들에게 직접 음료수 나눠주기 

 

이벤트[행사] 참여하기 

서점 / 미술관 강의 / 콘서트 / 공공기관 행사 /